Директора карельского предприятия оштрафовали за трудоустройство бывшего госслужащего

Руководитель фирмы заплатит 20 тысяч штрафа за то, что трудоустроил экс-чиновника и не уведомил об этом прежнего работодателя.

Прокуратура Прионежского района выявила нарушение антикоррупционного законодательства при трудоустройстве бывшего государственного служащего.

Установлено, что в январе 2017 года в одну из фирм Карелии был трудоустроен бывший государственный служащий, о чем руководитель предприятия в установленный законом срок не уведомил прежнего работодателя.

В соответствии с законом о противодействии коррупции, работодатель при заключении трудового договора с бывшим чиновником, обязан в 10-дневный срок сообщать о заключении такого договора работодателю государственного или муниципального служащего по последнему месту его службы.

Прокурор Прионежского района по результатам проверки возбудил дело об административном правонарушении в отношении директора фирмы. Мировой судья согласился с требованием прокурора и назначил должностному лицу наказание — административный штраф 20 тысяч рублей.

Абзац